Min bakgrunn bygger i stor grad på realkompetanse gjennom variert yrkeserfaring fra Posten Norge, Ergo Group, Bluegarden og NTNU. 

I tillegg har jeg bygget på med 30 studiepoeng fra Høgskolen i Lillehammer i faget Lønn - og personalarbeid. Jeg har  vært ansatt ved NTNU siden februar 2005.

--------------------------

HR-støtte som

• ha oversikt over gjeldene lover, regler og retningslinjer
• rådgivning til ledere innen HR relaterte saker
• spørsmål i forbindelse med lønn og lønnsoppgjør
• behjelpelig med spørsmål fra ansatte og ledere ved ISB rundt spørsmål som gjelder:

-rettigheter og plikter som ansatt

Du må gjerne ta kontakt med meg på teams, epost eller telefon.