Utdannet Cand. Polit. i sosialantropologi ved NTNU. Har erfaring fra flere større statlige organisasjoner som UDI og NAV. Har arbeidet som HR-rådgiver siden 2012, og ved NTNU siden 2013.
Sentrale arbeidsoppgaver:
- lede og koordinere arbeid knyttet til HR og HMS
- bistå og rådgi fakultets- og instituttledelsen innen HR- og HMS-området
- personalledelse for ansatte i seksjonen
- sikre effektiv saksbehandling og god medvirkning