Nataliia Korotkova
Om
Nataliia Korotkova jobber med risikostyring i Seksjon for utvikling, etterlevelse og jus. Hun har ansvar for å videreutvikle NTNUs rammeverk for overordnet risikostyring, herunder utvikling og revidering av retningslinjer, utvikling og tilpasning av risikovurderingsverktøy samt koordinering og aggregering av NTNUs overordnede risikobilde. Gjennom dette arbeidet bidrar hun til å styrke ledelsens beslutningsgrunnlag og understøtte måloppnåelse gjennom en helhetlig, systematisk og kunnskapsbasert håndtering av risiko.
Nataliia bistår også alle enheter ved NTNU med planlegging og gjennomføring av risikovurderinger. Enheter som ønsker støtte, veiledning eller sparring knyttet til risikovurderinger, risikostyringsprosesser eller bruk av NTNUs risikovurderingsverktøy, er velkommen til å ta kontakt.
Nataliia har doktorgrad i organisasjonssosiologi fra Institutt for sosiologi og statsvitenskap ved NTNU. I doktorgradsarbeidet undersøkte hun mikrofundamenter, barrierer og utviklingstrekk knyttet til digital transformasjon i norsk olje- og gassindustri. Hun har også erfaring som universitetslektor ved Institutt for industriell økonomi og teknologiledelse, hvor hun bisto i emnene teknologiledelse, endringsledelse, organisasjon og teknologi samt ingeniørfaglig systemtenkning. Hun har bred erfaring med undervisning, veiledning og sensurering.
Nataliias faglige interesser omfatter risikostyring, teknologiske trender, digitalisering, innovasjon, endringsledelse, ekspertisenettverk og teamarbeid.
Publikasjoner
2026
-
Monod, Emmanuel;
Korotkova, Nataliia;
Joyce, Elisabeth;
Pan, Henry H.;
Meythaler, Antonia;
Khalil, Sabine;
Gibbs, Jennifer.
(2026)
Complementary-yet-conflicting: how ERP systems and consumer social media shape cross-functional collaboration.
Review of Managerial Science
Vitenskapelig artikkel
2024
-
Korotkova, Nataliia;
Lilliesköld, Joakim;
Hetemi, Ermal.
(2024)
Pursuing openness in the digital age: Insights from client–contractor knowledge collaboration at the project front end.
International Journal of Project Management
Vitenskapelig artikkel
-
Monod, Emmanuel;
Korotkova, Nataliia;
Khalil, Sabine;
Meythaler, Antonia;
Joyce, Elisabeth.
(2024)
Unveiling blind spots in consulting firms’ disseminating discourse on digital transformation.
Information Systems and E-Business Management
Vitenskapelig artikkel
-
Korotkova, Nataliia;
Austin, John R.;
Hetemi, Ermal.
(2024)
Do you know your people?: Situated expertise and permeable expertise boundaries in complex project work.
International Journal of Project Management
Vitenskapelig artikkel
2023
-
Korotkova, Nataliia;
Benders, Josephus Gerardus;
Mikalef, Patrik;
Cameron, David.
(2023)
Maneuvering between skepticism and optimism about hyped technologies: Building trust in digital twins.
Information & Management
Vitenskapelig artikkel
2022
-
Yan, Tiantian;
Qi, Jiayin;
Khalil, Sabine;
Korotkova, Nataliia;
Joyce, Elisabeth.
(2022)
Untangling Organizational Change in a Chinese State-Owned Company: A Grounded Theory Case Study.
Proceedings and Membership Directory - Academy of Management
Konferanseabstract
-
Joyce, Elisabeth;
Yan, Tiantian;
Qi, Jiayin;
Korotkova, Nataliia;
Khalil, Sabine.
(2022)
Bourdieu’s Practice Theory as Framework for Grasping Organizational Change: A Case Study in China.
Proceedings and Membership Directory - Academy of Management
Konferanseabstract
2021
-
Monod, Emmanuel;
Köster, Antonia;
Joyce, Elisabeth;
Korotkova, Nataliia.
(2021)
Digital Transformation Consulting: Toward a Human-Technology Performance Model.
Academy of Management Proceedings
Konferanseabstract
Tidsskriftspublikasjoner
-
Monod, Emmanuel;
Korotkova, Nataliia;
Joyce, Elisabeth;
Pan, Henry H.;
Meythaler, Antonia;
Khalil, Sabine;
Gibbs, Jennifer.
(2026)
Complementary-yet-conflicting: how ERP systems and consumer social media shape cross-functional collaboration.
Review of Managerial Science
Vitenskapelig artikkel
-
Yan, Tiantian;
Qi, Jiayin;
Khalil, Sabine;
Korotkova, Nataliia;
Joyce, Elisabeth.
(2022)
Untangling Organizational Change in a Chinese State-Owned Company: A Grounded Theory Case Study.
Proceedings and Membership Directory - Academy of Management
Konferanseabstract
-
Joyce, Elisabeth;
Yan, Tiantian;
Qi, Jiayin;
Korotkova, Nataliia;
Khalil, Sabine.
(2022)
Bourdieu’s Practice Theory as Framework for Grasping Organizational Change: A Case Study in China.
Proceedings and Membership Directory - Academy of Management
Konferanseabstract
-
Korotkova, Nataliia;
Lilliesköld, Joakim;
Hetemi, Ermal.
(2024)
Pursuing openness in the digital age: Insights from client–contractor knowledge collaboration at the project front end.
International Journal of Project Management
Vitenskapelig artikkel
-
Korotkova, Nataliia;
Benders, Josephus Gerardus;
Mikalef, Patrik;
Cameron, David.
(2023)
Maneuvering between skepticism and optimism about hyped technologies: Building trust in digital twins.
Information & Management
Vitenskapelig artikkel
-
Monod, Emmanuel;
Korotkova, Nataliia;
Khalil, Sabine;
Meythaler, Antonia;
Joyce, Elisabeth.
(2024)
Unveiling blind spots in consulting firms’ disseminating discourse on digital transformation.
Information Systems and E-Business Management
Vitenskapelig artikkel
-
Monod, Emmanuel;
Köster, Antonia;
Joyce, Elisabeth;
Korotkova, Nataliia.
(2021)
Digital Transformation Consulting: Toward a Human-Technology Performance Model.
Academy of Management Proceedings
Konferanseabstract
-
Korotkova, Nataliia;
Austin, John R.;
Hetemi, Ermal.
(2024)
Do you know your people?: Situated expertise and permeable expertise boundaries in complex project work.
International Journal of Project Management
Vitenskapelig artikkel
Formidling
2023
-
KonferanseforedragKorotkova, Nataliia; Lilliesköld, Joakim; Hetemi, Ermal. (2023) Chasing the Openness Ghost in the Digital Age: Insights from Client–Contractor Knowledge Collaboration at the Project Front End. the European Academy of Management Conference (EURAM 2023)