Bakgrunn og aktiviteter

Mine hovedoppgaver er rådgivnings- og utredningsoppgaver innenfor HR-området som:

  • HMS og beredskap
  • Informasjon, råd og veiledning til ledere og ansatte i HR- og HMS relaterte saker
  • Konflikthåndtering
  • Forvaltning av lov- og avtaleverk i staten
  • Juridiske avklaringer og utredninger, samt saksbehandling
  • Organisasjonsutvikling
  • Utvikling av HR-prosesser og rutineforbedringsarbeid

Jeg har også kompetanse innenfor

  • Prosessledelse
  • Fasilitering av tverrfaglig samarbeid
  • Planlegging og gjennomføring av seminar og konferanser
  • Virksomhetplanlegging og strategiarbeid
  • Endrings- og innføringarbeid i forbindelse med digitalisering

Utdanningsbakgrunn

  • Hovedfag i sosialantropolgi, NTNU
  • Organisasjons- og ledelsesfag, NTNU Videre
  • Coachingutdanning
  • Sertifisert prosessleder