Siri Øyslebø Sørensen
| Epost | siri.sorensen@ntnu.no |
| Fasttelefon | 73598259 |
| Kontoradresse | Bygg 7*7535, Dragvoll, Edvard Bulls veg 1 |
| Stilling | Stipendiat |
| Enhet | Institutt for tverrfaglige kulturstudier |
Phd prosjekt: Likestilling eller mangfold? Kjønnskvotering i bedriftsstyrer
Prosjektet tar empirisk utgangspunkt i innføringen av kjønnskvotering til bedriftsstyrer. Denne reformen kan sies å befinne seg i skjæringspunktet mellom næringspolitikk og likestillingspolitikk. Hva gjør det med argumentene som føres i debatten om slik kjønnskvotering, og hvordan disse argumentene blir vurdert? I analysene er jeg opptatt av politikkproduksjon, ikke i form av partipolitiske forhandlinger eller politisk ideologi, men som utvikling av politisk praksis i form av språklig argumentasjon med vekt på translasjoner og innrulleringsstrategier. I tillegg vil jeg fokusere på den kulturelle meningsproduksjonen om kjønn som konstrueres gjennom begrepsbruk og oppbygging av fortellinger og argumenter omkring kjønnskvotering i bedriftsstyrer.
Phd arbeidet inngår i forskningsprosjektet Makt og mening i næringslivet
Artikler
Bokanmeldelser
Cathrine Holst: Hva er feminisme, Tidsskrift for samfunnsforskning 03/2010
Douglas M. Branson: No seat at the Table. How corporate governance and law keep women out of the boardroom,Tidsskrift for Kjønnsforskning 03/2010
Kronikker
Why gender quotas are necessary med Hilde Bjørkhaug, European Voice 08.03.2012
"Lønnsomt eller bare rettferdig?" med Hilde Bjørkhaug og Agnes Bolsø, Dagens Næringsliv 24.6. 2011
Mor og karrierekvinne, med Malin Noem Ravn, Bergens Tidene 27.11.2007